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中色公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)再創(chuàng)佳績(jī)
發(fā)布時(shí)間:2007-01-11      作者:中國(guó)寶鈦報(bào)   分享到:
2006年是中色公司體制改革后運(yùn)行的第三個(gè)年頭,也是公司新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子在04年上任時(shí)確定的實(shí)現(xiàn)04年扭虧、05年脫困、06年快速發(fā)展三大步奮斗目標(biāo)的關(guān)鍵一年。在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和扶持下,公司緊緊圍繞集團(tuán)公司《2006年總經(jīng)理行政工作報(bào)告》中提出的目標(biāo)和任務(wù),堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),牢固樹立寶鈦理念,經(jīng)過全體員工的不懈努力,公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)現(xiàn)了跨越式的發(fā)展。截止12月底,實(shí)現(xiàn)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入2.06億元,同比增長(zhǎng)152%,超額實(shí)現(xiàn)了年初制定的奮斗目標(biāo),在中色公司的發(fā)展史上又譜寫了嶄新的篇章。 年初,公司多次召集各部領(lǐng)導(dǎo)和廣大銷售人員,一起分析研究市場(chǎng),針對(duì)每一細(xì)分市場(chǎng),都制定了營(yíng)銷策略。合理配置各種營(yíng)銷資源,并整頓了銷售隊(duì)伍,充實(shí)了銷售人員,調(diào)整了銷售人員的差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),并將全年的訂貨指標(biāo)層層分解,落實(shí)到每個(gè)部、每個(gè)銷售人員,給每個(gè)銷售人員定目標(biāo),壓擔(dān)子。公司領(lǐng)導(dǎo)親自跑市場(chǎng)走訪重點(diǎn)用戶,積極參與重點(diǎn)項(xiàng)目的招投標(biāo)工作,和用戶聯(lián)絡(luò)感情,掌握市場(chǎng)第一手資料,采取讓利不讓市場(chǎng),盡可能地多訂合同。同時(shí),積極做好售前、售中、售后的服務(wù),解決用戶的技術(shù)難題,千方百計(jì)滿足用戶的需求,全年新增訂貨合同2.4億。 今年公司在不斷改進(jìn)質(zhì)量管理體系的運(yùn)行,加強(qiáng)職工的質(zhì)量意識(shí)教育的同時(shí),在加強(qiáng)工藝技術(shù)管理和過程控制上下了很大的工夫。首先建立了公司工藝紀(jì)律監(jiān)督管理網(wǎng)絡(luò),由技術(shù)部牽頭負(fù)責(zé),各事業(yè)部均確定了兼職工藝紀(jì)律監(jiān)督員,對(duì)本單位產(chǎn)品制造過程實(shí)施正常工藝紀(jì)律監(jiān)督。其次是公司技術(shù)部定期組織工藝紀(jì)律監(jiān)督檢查,增加了過程監(jiān)督頻次。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)下達(dá)整改通知,并跟蹤驗(yàn)證整改效果。三是在強(qiáng)調(diào)產(chǎn)品質(zhì)量的事前控制和過程控制的同時(shí),嚴(yán)把質(zhì)量檢驗(yàn)關(guān)。公司還從原材料料驗(yàn)收入手,嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),對(duì)不符合標(biāo)準(zhǔn)的原材料料,堅(jiān)決不予使用,對(duì)關(guān)鍵工序進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控。同時(shí)他們加強(qiáng)了質(zhì)檢人員的責(zé)任心教育,要求檢查員現(xiàn)場(chǎng)跟蹤,對(duì)部分產(chǎn)品進(jìn)行抽樣檢查。還開展了陰極輥焊接的X射線探傷方法研究,為今后產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)打下了基礎(chǔ)。他們認(rèn)真做好產(chǎn)品的售后服務(wù)工作,對(duì)銷出的產(chǎn)品發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題的及時(shí)做好現(xiàn)場(chǎng)修補(bǔ)工作,做到隨叫隨到,盡量滿足用戶的需求。 一個(gè)企業(yè)是否具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力,一個(gè)很重要的標(biāo)志就是能否有新產(chǎn)品不斷地推出,這是企業(yè)賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。在公司領(lǐng)導(dǎo)的重視和積極運(yùn)籌下,在工程技術(shù)人員和廣大職工的共同努力下,公司積極搞好技術(shù)創(chuàng)新和新產(chǎn)品的開發(fā)工作。焊接陰極輥初步取得成功,現(xiàn)已交付Φ1000㎜四臺(tái)、Φ2000㎜兩臺(tái),產(chǎn)值近200萬元。與熔鑄廠合作進(jìn)行了鋁鉬釩鋯、鋁鉬鋯硅、鋁鉬鉻鐵硅等多元合金的試制。自主開發(fā)了鋁釩合金,批量生產(chǎn)5噸,創(chuàng)造產(chǎn)值147萬元。研發(fā)新型鈦合金用鋁鉬釩鐵、鋁鉭鈦中間合金兩項(xiàng)新產(chǎn)品,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值317.9萬元,已形成了批量化生產(chǎn)規(guī)模。在鈦波紋種板方面,工程技術(shù)人員和操作工人不斷摸索、完善加工工藝,克服工藝技術(shù)上的各項(xiàng)難題,保證了波紋板的技術(shù)要求,滿足了用戶要求,拓寬了公司的產(chǎn)品范圍。板換產(chǎn)品在經(jīng)過多次論證后,決定購(gòu)置一臺(tái)1.2萬噸油壓機(jī),解決制約公司板換產(chǎn)品發(fā)展瓶頸,又與科研院所簽訂了合作開發(fā)設(shè)計(jì)多種結(jié)構(gòu)規(guī)格的系列模具技術(shù)協(xié)議及合同,為公司做大做強(qiáng)板換產(chǎn)品打好了基礎(chǔ)。 針對(duì)集團(tuán)公司下達(dá)的確保主營(yíng)業(yè)務(wù)收入2億元,產(chǎn)值約2.34億元的生產(chǎn)任務(wù),公司根據(jù)各單位生產(chǎn)能力和市場(chǎng)預(yù)測(cè)情況,在將指標(biāo)進(jìn)行層層分解的基礎(chǔ)上,有重點(diǎn)地強(qiáng)化生產(chǎn)指揮系統(tǒng)的職能作用,加強(qiáng)協(xié)調(diào)和服務(wù)溝通。中間合金部在繁重的生產(chǎn)任務(wù)和諸多困難面前,班子團(tuán)結(jié),上下齊心,隊(duì)伍穩(wěn)定,戰(zhàn)斗力強(qiáng),全年完成產(chǎn)值1.3億元,產(chǎn)量290噸,產(chǎn)值產(chǎn)量是去年同期的169%和242%,創(chuàng)出了中間合金部有史以來最好的成績(jī),與本部三年前相比,一年干出過去十年的工作量。裝備一部、二部在原材料供應(yīng)十分緊張,合同交貨期又太短的情況下,合理組織、精心安排,力求對(duì)生產(chǎn)中的每個(gè)環(huán)節(jié)、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的每個(gè)角落做到精細(xì)管理,從而確保了生產(chǎn)任務(wù)的全面完成。 在集團(tuán)公司大力倡導(dǎo)的提升寶鈦形象、搞好現(xiàn)場(chǎng)文明生產(chǎn)的活動(dòng)中,公司加大了現(xiàn)場(chǎng)管理的整治、檢查力度,組織相關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)組成現(xiàn)場(chǎng)管理工作小組,每月進(jìn)行檢查評(píng)比,并納入經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核。對(duì)不安全隱患能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn),及時(shí)制止,并將考核結(jié)果與年度績(jī)效考核掛鉤。各部建立部、車間、班組三級(jí)安全管理網(wǎng)絡(luò),規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)安全、質(zhì)量警示標(biāo)識(shí),懸掛安全標(biāo)語,拆除違章用電連線,規(guī)劃了“安全綠色通道”。 本著構(gòu)建“節(jié)約型社會(huì)、節(jié)約型企業(yè)、節(jié)約型寶鈦”的精神,公司在生產(chǎn)管理過程中,從下料到成品制作都合理布局,精打細(xì)算,節(jié)約材料。要求嚴(yán)格控制損耗,提高材料的使用效能,回收利用一切可利用之物,降低了成本。在外協(xié)過程中,多方詢價(jià),比價(jià)采購(gòu),降低外協(xié)費(fèi)用,充分利用現(xiàn)有設(shè)備作好材料改制,從而提高了材料的利用率。 經(jīng)過公司領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)、生產(chǎn)部門的共同努力,在兄弟單位的協(xié)作支持下,全年回收鈦邊角、鈦屑11噸,鎳邊角5.1噸。經(jīng)過重熔、軋制后用于設(shè)備生產(chǎn)制作,新增產(chǎn)值近600萬元;對(duì)庫存的5.2噸成品材料進(jìn)行尺寸改軋盤活庫存資金260萬元,不但及時(shí)緩解了材料供應(yīng)緊張的壓力,也為公司節(jié)約了可觀的資金。 針對(duì)長(zhǎng)期遺留的疑難貨款清收管理問題較多、情況復(fù)雜、清收難度較大的問題,公司領(lǐng)導(dǎo)班子召集有關(guān)人員,對(duì)公司的應(yīng)收賬款逐筆進(jìn)行了清理落實(shí),并研究了清欠措施,對(duì)791.6萬元、173筆疑難貨款逐筆進(jìn)行了責(zé)任落實(shí),并制訂出了管理辦法,為下一步加大清收疑難貨款力度打下了良好的基礎(chǔ)。
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